6月23日
この日、社内研修及び、『第三回 つむぎ会』 を行った。
まず、社内研修。
私が自ら行った。
テーマは
『 業 務 方 針 』。
(当社の患者さん対応についてがメイン)
この為に、Power Point の作成や、プロジェクターを製薬企業に借りたりと準備をしたが、段々機材等が揃ってくると、久しぶりにドキドキ、ワクワク胸が高鳴った。
薬局がオープンし、7ヶ月が過ぎようとしている中、もう一度、業務を見直し、忘れている部分を再認識するのが目的である。
場所は、二階会議室。
今回は、ビデオカメラで撮影もした。
いろんな方の講演を好きで聞いて勝手に批判しているが、自分は一体どうなのか?
を客観的に知りたっかた為である。
後日、冷静にそのビデオを見たが、『自分ってこうなんだ~へぇ~』
という感じだった。・・・・・・・・・・・・変な癖も発見できた。(笑)
約40分間、当社の方針を話した。
その後、 坂東市の イタリアンカフェ アルティア にて
詳細はこちら
http://www.artier.co.jp/
『第三回 つむぎ会』 を行った。
つむぎ会とは・・・・・・・・つむぎ薬局 食事会の略。
で、私が命名したのだが、
『つむぎ会ってヤクザみたいな名前~』 なんて声もあった。
センスは無いが、分かりやすいので暫く、これでいこうと思う。
司会進行は、当社最年少の羽鳥が担当した。
男性が私一人で寂しいため、前回に引き続き、製薬企業の安藤くんにも水戸から無理やり引っ張り出し参加頂いた。
『安藤くん、遠い所からありがとう!
感謝しています。』
(奥が安藤くん)
今回の目玉は、社内プロジェクトの評価を発表するイベントがあった。
実は、4月よりあるプロジェクトをスタッフの吉澤が考案し社内で実施していた。
それをみんなで評価し、この場で発表しようということである。
事前に吉澤以外、一人一票、無記名で、○か×を記入し投票したものをこの場で発表した。
全部で5票、○の数で今後、そのプロジェクトを中止するか、または継続するかや、○3票以上で賞品を出すことになっていたので、吉澤プロジェクトリーダーはドキドキである。
そして結果は・・・・・・・・・・・・・・
なんと、お見事、、○五つ!!
○の大小はあるが、文句なし、○5票である。
そして、表彰、賞品授与、
吉澤プロジェクトリーダーからこのプロジェクトにかけた思いを熱く語る場面もあった。
発表前の不安な表情がウソのようである。
『おめでとう!!』
最後に集合写真を撮り、終了となった。
プロジェクトの内容については、また、後日ブログにアップするつもりである。
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